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集團公司召開“提高執行力活動”匯報會、2020年第三季度黨建工作例會

  • 2020年10月27日 10時
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10月23日,集團公司召開“提高執行力活動”匯報會、2020年第三季度黨建工作例會。集團公司黨委副書記、工會主席張寶銀作了講話,會議由集團公司黨委副書記、總經理陳策主持,黨委書記、董事長王明壽參加會議并講話。集團公司紀委書記,各子(分)公司黨委班子成員,各基層黨支部書記共41人參加了會議。

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會上,對與會人員進行了“提高執行力”素能知識測試,集團各基層黨委、機關黨委負責人分別匯報“提高執行力活動”和2020年前三季度黨建工作情況。

張寶銀總結了集團公司“提高執行力活動”取得的成效,分析了當前工作中存在的問題和不足,對下一步鞏固活動成效、繼續抓好相關工作提出了要求。他指出,一是執行力必須成為集團公司企業文化的一個重要組成部分。二是各級領導班子應該成為提升執行力的典范。三是著力打造有執行力的干部員工隊伍。他強調,前三季度各級黨組織按照集團黨委安排部署,以黨的建設為統領,以“效益建設年”活動為載體,以“提高執行力”活動為抓手,以特色黨建+業務為引領,各項工作加速有序推進,集團公司黨委安排部署的黨建各項重點工作取得了新的進展,從嚴治黨和意識形態工作整體呈現穩定、健康、向上的工作態勢。一是健全責任體系,發揮政治核心作用。二是突出學習主線,強化思想引領和意識形態工作。三是扭住提升組織力這個關鍵,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。四是把監督有效融入企業治理體系,全面從嚴治黨取得積極成效。針對如何抓好第四季度黨建工作,他要求,一是對標對表做好黨建目標責任書中遲滯工作的補課。工作必須到位,目標必須實現,考核必須靠前。二是對標對表抓好各項黨務工作的落地。各單位會后要召開專題黨務推進會,再次研究再次部署,把每一項工作細化具體化落實到實處。三是以積極負責的態度迎接上級黨組織的檢查督察,把它作為對外展示集團一年來工作成績的機會和平臺,組織好,展示好,宣傳好。四是積極開展明年整體工作謀劃,緊密結合項目建設、生產經營等中心工作突出黨建+業務的特色黨建,突出工作亮點,真正把黨建融入到經濟工作各環節。

王明壽從“為何要增強執行力、應該由誰來執行、由誰來組織增強執行力、怎樣增強執行力、不增強執行力的后果”五個方面對“提高執行力”素能知識測試進行了分析和闡釋。針對下一步如何鞏固“提高執行力活動”的成效,繼續抓好相關工作,他強調,增強執行力是整頓作風和提升效能的切入點,要把提高思想認識,增強工作的主動性,提升工作能力作為提升執行力的必要條件,工作之要重在落實,落實之要重在執行。一是要知黨愛黨。黨員是黨的工作者,要熟知黨的性質、宗旨、基本路線、基本綱領、基本方針、政策,黨的初心和使命。要不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。愛黨首先就是要心中有黨,要對黨忠誠,講政治,講原則,必須為黨盡義務、負責任,要聽黨的話,要執行、要照辦、要落實。其次要心中有民。要有為民情懷,要為民負責。把群眾的冷暖放在心上,傾聽他們的呼聲,解決群眾最關心的、最迫切、最直接的問題。再次就是心中有責。就是要擔當要負責,要不推不拖,兢兢業業,尤其是領導干部要務實干事,要以一當十,既要清白又要干事。最后就是心中有戒。要有戒律,知敬畏,對黨負責,對人民負責。要敬畏權利、敬畏組織、敬畏群眾、敬畏法紀,要把紀律挺在前面。二是要知事明理。首先要將各自職責范圍所做的工作,學明白弄明白想明白。其次要掌握事物的規律性。即是明白事情的原理,專業的人干專業的事、會干事,對于專業基本的知識應該入心入腦入行,知行合一。三是要知人善任。集團公司要建立“效益一流、人才一流、管理一流、文化一流”“四個一流”企業,需要用一流的人才隊伍支撐。雖然集團公司人力資源的學歷和職稱狀況現在在全省國有企業中名列前茅,但是學歷不等于能力,文憑不等于水平。各級黨組織的職責首先要知人,尤其是黨組織的負責人,要“知人者智,自知者明”,要發現人才,識別人才,認識人才,這要做為各級黨組織負責人的首要任務。要在實踐、工作、生產、學習中,發現賢者、能者、智者,把事業需要、崗位要求與促進干部成長、調動各方面積極性有機結合起來,做到以事擇人、人崗相適、人事相宜。四是知行合一。首先要有方向,方向就是政治立場和觀點,政治品格,各級黨組織和黨員要貫徹執行黨的路線、方針、政策,上級黨組織和本組織的決議。其次就是要有動力,就是要有責任心。各級黨組織負責人要有責任擔當,這就是內驅力。再次要有能力,此次會議的素能測試就是考察這種能力,要熟悉掌握應知應會的知識點,不足就要立即補課。年輕干部要按照習近平總書記最近在中青年干部培訓班上重要講話中講到的“政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力”這七個方面的能力不斷提升自身素養,真正把各項工作推上新的臺階。最后要有監督。集團公司要求增強執行力是給各級黨組織負責人交了一把鑰匙,旨在發揚團隊精神,發揚工匠精神,踏踏實實,老老實實,一步一個腳印去落實實際工作?!疤岣邎绦辛Α彼啬苤R測試是對素能的監督測評。集團公司黨工部要負責監督,紀委要加強監督,以自身過硬的素質進行監督,保證上級決策在集團公司能夠落實到位。各級黨組織要從我做起,以身作則,從現在做起,從基礎做起,補短板、強弱項、抓落實,為集團公司高質量發展盡一份力,發一分光。

陳策在主持會議時強調,要認真落實集團公司領導講話精神,在提高執行力和黨建工作中把認識提上去,把問題找出來,把責任落下去,把工作抓上去。要把此次會議做為提高執行力和黨建例會階段性的總結,各基層組織要再動員、再部署,要在新的起點上進一步提高執行力和抓黨建工作的水平。要按照省政府“四季度保目標”的工作要求,以時不我待,只爭朝夕的精神,以問題和目標為導向,把握進度、掌握節奏、提高質量,高質量完成全年各項目標任務,以高質量黨建促進企業高質量發展。

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